醫療勞動權益問題,今天(17日)在立法院備受討論。國民黨立院黨團分別提出「降低護病比」以及「將醫師納入勞基法」等請公決案,朝野對於「降低護病比」有一致共識,因此很快通過決議;但「將醫師納入勞基法」由於朝野先前已經有共識,決定等新政府上台後再處理,所以院會宣布送交協商處理。

國內醫療勞動條件惡化,醫師、護理師過勞情況時有所聞,為了促使政府解決相關問台南信用貸款 題,國民黨立法院黨團在17日提出「盡速逐年降低護病比,醫院評鑑更透明化,並提高護理人員留職率,建立友善醫療環境」以及「要求勞動部應提前於民國107年1月1日前(2018年),將醫師納入勞動基準法適用對象」等兩起請公決案。

台北身分證借錢 針對降低「護病比」的主張,國民黨立委李彥秀表示,國內護理勞動條件已經惡化很久,實有必要要求政府盡速降低「護病優惠利率貸款 比」,這不僅可以延續護理師的留職率,也避免病患承受不必要的風險。李彥秀說:『(原音)「護病比」我們希望能達到一定比例,降低我們未來醫療增加的風險,也打造好的醫療勞動條件給護理師,否則目前台灣護理師每一個可以留在職場時間,每一個平均是創業貸款率利試算 7年銀行小額借款 。』

由於朝野對降低「護病比」都有一致共識,所以很快就通過這項立意良善的決議。不過,「將醫師納入勞基法」這項提案並沒有通過,雖然朝野在原則上都不反對醫師納勞基法,但民進黨立委林靜儀指出,目前政府已經評估,要將醫師納入勞基法,就算到2025年都還無法實踐,她強調,朝野應該共同努力推動相關配套,讓醫師確實能受勞基法保障。林靜儀說:『(原音)不然為什麼你們原先規畫要將近14、15年後才能實施的事情,為什麼你們現在認為一年後就可以施行。醫師納勞基法是很重要的思考,我們必須考慮的是讓這重大法案可以確實完成,如果沒有配套而倉促處理,可能面對到的是空有法案,但實質還是無法配合。』

由於先前朝野已經有協商共識,就是等520新政府上台後,先召開公聽會再進行協調,因此,醫師納入勞基法的主張,院會決議送交朝野協商。

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